به گزارش پایگاه خبری بانک مسکن - هیبنا؛ در این نشست، همکاران ضمن طرح دیدگاه‌ها و مشکلات خود در حوزه‌های مختلف، خواستار توجه ویژه مدیران ارشد بانک به بهبود شرایط رفاهی و اقتصادی کارکنان شدند.
صابر عسکرپور رئیس هیات مدیره، احمد بیدی عضو هیات مدیره، احمد توکل مقدم معاون مدیرعامل در امور منابع انسانی، محمدحسن ترابی مدیر امور روابط عمومی و مجتبی فراهانی مدیر امور حراست در این جلسه شنوای مسائل همکاران بودند.
مطالبات همکاران بانک مسکن شامل مواردی چون بررسی و اصلاح محاسبه مالیات بر حقوق کارکنان بانک، همسان سازی تسهیلات شاغلان و بازنشستگان، شفاف سازی عملکرد صندوق تامین آتیه شامل وضعیت مالی، حمایت از منابع صندوق و بازبینی ساختار آن برای حفظ منافع کارکنان، بررسی امکان خروج از قانون مدیریت خدمات کشوری با توجه به شرایط سخت و فشار کار تخصصی همکاران بانکی، افزایش مزایای معیشتی و کمک هزینه‌های رفاهی و ... بود.
مدیران حاضر در جلسه با تأکید بر اهمیت سرمایه انسانی به‌عنوان اصلی‌ترین پشتوانه بانک، خاطرنشان کردند که همکاران بانک مسکن از جمله نیروهای نجیب، متخصص و با‌تجربه‌ای هستند که با تعهد و دلسوزی در خدمت مردم قرار دارند و نقش مهمی در تحقق آرمان خانه‌دار شدن اقشار مختلف جامعه ایفا می‌کنند.
مدیران ارشد بانک با اذعان به این جایگاه ارزشمند، اعلام کردند که بهبود وضعیت رفاهی، آرامش خاطر و رضایتمندی همکاران از اولویت‌های جدی مدیرعامل و هیات مدیره بانک است؛ چراکه فراهم‌سازی شرایطی مطلوب برای کارکنان، زمینه‌ساز ارائه خدمات بهتر به مردم و دستیابی به اهداف توسعه‌ای بانک مسکن خواهد بود.
در این دیدار، مدیران ضمن قدردانی از صراحت، همدلی و روحیه مسئولانه همکاران، بر تداوم برگزاری چنین جلساتی و پیگیری جدی موضوعات مطرح‌شده تا حصول نتایج عملی و ملموس تأکید کردند.
همچنین گزارشی از اقدامات انجام‌شده و برنامه‌های در دست اجرا برای ارتقای سطح معیشت و بهبود وضعیت صندوق‌های رفاهی ارائه شد.
این نشست، همراه با هم‌فکری و همدلی برگزار و مقرر شد نتایج اقدامات و تصمیمات آتی در زمینه‌های مطرح‌شده به اطلاع همکاران رسانده شود.